为助力青年学子明晰职业发展方向，深化对专业服务行业的认知，5月19 日，泽园书院特邀南京大学商学院人力资源管理学系教授、博士生导师程德俊，带来“从会计师的职业发展谈起——人才流动的理论和实践”专题讲座。程教授以深厚的学术积淀与鲜活的行业案例，为同学们打开了一扇透视职业发展与人才流动趋势的窗口。
讲座开场，程教授以会计师职业为例，运用类比手法，深入剖析专业服务领域中“个体价值与客户利益、商业目标与公共责任”的深层矛盾。他结合具体案例，引导同学们从职业本质理解发展逻辑，使同学们对专业服务行业有了初步的感性认识。
在职业发展方面，程教授系统阐述了专业人员的成长阶段，明确指出每个阶段需聚焦的核心能力。他着重强调，人力资本与关系资本的双重积累，是专业人员突破职业瓶颈的关键，为同学们的职业规划提供了清晰的思路框架。
谈及行业人才流动趋势，程教授详细解读了“回旋镖”员工回归、并购式人才获取、竞业协议“双刃剑”效应这三大前沿现象。他还结合税收政策、区域经济差异等实际因素，分析人才流动的壁垒与机遇，让同学们对行业人才流动现状与趋势有了更全面的了解。
本次讲座采用理论与案例相结合的方式，逻辑清晰、内容丰富。程教授以深厚的学术积淀和丰富的实践经验，帮助同学们构建起“认知行业—规划路径—应对挑战”的完整思维链，为同学们的职业发展提供了清晰且实用的指引，有助于他们在未来的职业道路上少走弯路，更好地实现个人价值。